Una cantidad considerable de trabajadores en España tiene dos contratos a la vez. Algunos, con una amplia formación porque es la forma de enriquecer su carrera profesional. Y otros, la mayoría, porque con un solo empleo no les llega. ¿Qué implicaciones laborales y fiscales pueden tener pluriempleado?

El motivo de que la jornada en españa se extienda hasta bien entrada la tarde con un espacio dilatado de tiempo a medio día se debe, en parte, a una herencia del pasado. En los años de la posguerra, la escasez obligaba a tener dos trabajos, uno por la mañana y otro por la tarde. El middía sirvió para descansar un poco antes de empezar la segunda jornada.

Si bien el mercado laboral mejoró, esta situación se mantuvo en mayor o menor medida durante los años posteriores, y cristalizó en una jornada laboral dilatada que abarcó casi todos los días y que todavía hoy se mantiene.

Las mujeres sufren en mayor medida el pluriempleo

Cien años después la situación se perpetúa, pero los motivos son distintos. La crisis del 2008 presentó un volumen nada desdeñable de pluriempleo dueto a la gran cantidad de puestos a tiempo parcial que ofrecen (todavía lo hace) el mercado laboral.

La precariedad obliga a lotos trabajadores a buscar un segundo empleo para juntar un salario suficiente con el que poder hacer frente a las facturas.

Sonido las mujeres quienes más pluriempleo acumulan (más allá de la doble jornada por el peso del trabajo de cuidados del que se se ocupan en mayor medida). Hay más de 231.000 mujeres frente a casi 211.000 hombres, según los últimos datos de la EPA del tercer trimestre de 2021.

Muchas personas acumulan dos o más contratos laborales a la vez duedo a la dificultad para conceder un aumento de jornada en alguno de los dos puestos de trabajo.

Algo que también debe tenerse en cuenta a la hora de hablar de pluriempleo es el volumen de segundos empleos que permanecen ocultos para la seguridad social. Es el trabajo sumergido. Y se sospecha que puede ser una de las causas de que el pluriempleo en España tenga una de las cifras más jas de Europa.

¿Qué implicaciones tiene dos contratos a la vez?

poro pluriempleo se entiende la circunstancia de la persona que trabaja por cuenta ajena en dos o más empresas bajo el mismo régimen de la Seguridad Social. Esta forma difiere de pluriactividadque seria la situacion de las personas que trabajan por cuenta ajena y, además, tienen su propio negocio una tasa en un régimen diferente.

La ley regula que una persona puede estar contratada en dos o incluir más empresas al tiempo. Se pueden simultanear dos contratos a tiempo parcial o incluso a tiempo completo ya que El límite de horas trabajadas por un solo empleado se aplica a cada empresa por separado.

Cotizando en dos trabajos

Las personas pluriempleadas tienen la Obligación por ley de informar de su situación a la Tesorería de la Seguridad Social, ya cada una de las empresas en las que presta servicio.

En este sentido hay un máximo por el que se puede cotísar. En el año 2022 el máximo es de 4.139,40 euros en la máxima categoría de cotización en el Régimen General. Es decir, probablemente no sea por todo lo que se trabaje en ambos empleos, ya que existe un límite por arriba.

Por otro lado, hay que tener en cuenta el IRPF (Impuesto sobre las Personas Físicas). Si estás compaginando dos contratos es interesante que calcule la retencion del IRPF, ya que este impuesto tributa por el total de ingresos de la persona al cabo de un año. Es decir, las empresas calculan el IRPF en base a las expectativas de retribución anual del trabajador. No tienen en cuenta la existencia de otro empleopor lo que aplica el descuento dependiendo exclusivamente de ello solo de lo que prevé que pagará a su empleado.

por lo tantosiempre te retendrán menos de lo que te corresponde. Eso es algo A tener en cuenta cuando presenta la declaración de la rentala obligación de tener dos contratos de trabajo (salvo que el segundo no supere la cuantía de 1.500 euros anuales), y es muy probable que te salga a pagar.

En este caso, puedes solicitar en ambas empresas que te Calculo un impuesto sobre la renta personal de acuerdo con sus ganancias, para que el resultado de la declaración de la renta no te dé un buen susto después de todo el año de trabajo duro.

Una gran cantidad de pluriempleo sumergido

El crecimiento del pluriempleo es pequeño pero continuado. Se considera que los datos son mucho mayores que los oficiales, ya que existe una gran candididad de empleo sumergido no declarado.

Compaginar dos o más jornadas laborales crece a la par que aumento de la temporalidad y la parcialidad, ya que en muchos casos la aportación de un solo salario no es suficiente para él sostenimiento familiar.