El Gobierno ha aprobado en Consejo de Ministros una parte de 2.803 millones de euros que se destinarán a Políticas activas de empleo en 2023. Se trata de la mayor inversión pública de nuestra historia destinada a este concepto.

Perdido parados de larga duracion se perderán beneficiario principal de esta medida, promovida por el Ministerio de Trabajo y Economía Social. Una vez distribuidos, los fondos serán administrados por los servicios de empleo de las comunidades autónomas.

Políticas activas de empleo dirigidas a jóvenes, mayores de 45 años y parados de larga duración

Para entender en su contexto la importancia de este anuncio, es necesario entender Qué son las Políticas Activas de Empleo (PAE). El Real Decreto-ley 3/2011 lo define como “el conjunto de actuaciones y medidas de orientación, empleo y formación encaminadas a mejorar las posibilidades de acceso al empleo”.

En la presentación de esta medida, la ministra Yolanda Díaz ha destacado que hasta ahora todos los PAE aprobados en España iban dirigidos principalmente a fomentar el empleo joven. Las nuevas medidas también lo tendrán destacar en los parados de larga duracion y mayores de 45 años.

La mayor parte del total del juego, el 91%, lo aportará el presupuesto. Servicio Público de Empleo Estal (SEPE). El resto se distribuye de la siguiente manera:

  • 231,88 millones de euros los aporta él Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia de la Unión Europea.
  • 900 millones aportados por él Ministerio de Educación para la Formación Profesional.

En las próximas semanas se celebrará en LXXXII Conferencia Sectorial de Empleo y Asuntos Laborales. Allí se decidirá el reparto territorial definitivo de los fondos entre las distintas comunidades autónomas, por haber cedido sus competencias en materia laboral.

a nueva Ley de Empleo, aprobado a principios de año, determine también cómo se aplicarán los fondos. Su distribución estará condicionada por la consecución de objetivos, y su uso se someterá a evaluación interna y externa.

Otras iniciativas que se llevarán cabo, según la nueva Ley de Empleo

Las Políticas Activas de Empleo en 2023 llegan en el marcado contexto por la aprobación de Ley 3/2023, de 28 de febrero, de Empleo.

En esta nueva norma se contemplan grandes cambios que marcarán el futuro en el ámbito laboral. Entre otras cosas, el SEPE se sustituye por la Agencia Española de Empleo y se ampliarán los colectivos de atención prioritaria.

Otro de los aspectos que reforma esta ley es la orientación laboral. Hasta ahora, la formación de los trabajadores era la prioridad de las actuaciones de los supervisores de empleo. Sin embargo, el ministerio de Yolanda Díaz quiere que pase un primer plano la intermediación, y que tengan en cuenta los requisitos del mercado laboral.

Es decir, se pretende que el orientador ofrezca a las personas demandantes de empleo un acompañamiento más personalizado.

Para potenciar este trabajo, crean los Centros de Orientación, Emprendimiento e Innovación para el empleopara los que el Ministerio tiene previsto reclutar alrededo de 30.000 orientadores.

a prioridad que têrran serán los parados que lleven más de cuatro meses en demanda de empleo. También se questará dar cobertura a aquellas personas que oficialmente no están inscritas como demandantes, pero precisan de un empleo.